VEL - Data Scientist

Job Description: Leonardo è un gruppo industriale internazionale che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Aerospazio, Difesa & Sicurezza. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una significativa presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, e Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici internazionali è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. Innovazione, ricerca continua, digitalizzazione e sostenibilità sono i pilastri del suo business nel mondo.

All'interno della Divisine aeronautica , nella B.U. Velivoli , nella U.O. Engineering Transformation Chief Engineering stiamo ricercando un/a Data Scientist per la sede di Torino. Il/la candidato/a dovrà essere in grado di svolgere le attività di competenza dell’unità Artificial Intelligence, Special Projects & Virtual Engineering, in particolare:

Integrazione di modelli di linguaggio open-source in pipeline di RAG per consultazione database Creazione di workflow con agenti per automazione processi Operazioni di gestione database e data engineering

Requisiti

Titolo di studio: Laurea Magistrale in Ingegneria Informatica, indirizzo Data Science

Livello di esperienza richiesto (junior, expert, senior, master) Junior/expert

Competenze tecniche: Esperienza con modelli di linguaggio open-source LLM Esperienza con sviluppo e implementazione di workflow multi-agenti Esperienza con gestione e mantenimento database (in particolare vettoriali) Gradita esperienza con ambienti cloud (Docker, Kubernetes, Kubeflow) Gradita esperienza con front-end (in particolare React) Gradita esperienza con modelli deep-learning predittivi

Competenze comportamentali: Persona proattiva, con buone doti organizzative e capacità di lavorare in autonomia relativamente agli aspetti di competenza, con attitudine al lavoro in team, anche multi-nazionali, e capacità di interfacciarsi con altre figure aziendali.

Conoscenze linguistiche: Ottima conoscenza dell’inglese

Conoscenze Informatiche: Ottima conoscenza di Python Ottima conoscenza di Git Ottima conoscenza di database (SQL, noSQL, Vector DB) Gradita conoscenza di suite MS Office Gradita conoscenza di React Gradita conoscenza di Matlab/Simulink/Stateflow Gradita conoscenza dei linguaggi di programmazione C/C++

Altro ( es. Disponibilità a trasferte/Certificazioni specifiche richieste….): Disponibilità a trasferte sia brevi che di media durata sia su territorio nazionale che all’estero

Cosa Offriamo:

Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze , cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale. Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante , promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità .

Cosa offriamo? Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti; Modalità di lavoro: Ibrida; Categoria contrattuale: Impiegato; Tipologia contrattuale: tempo indeterminato; Range retributivo: €32.731,92 - €43.000 Tredicesima mensilità; Premialità legata ai risultati di Business; Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui; Mensa Aziendale; Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.

L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.

Il processo di Selezione:

Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro.

Come funziona il processo di selezione?

A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.

Seniority:

Primary Location: IT - Torino - C.so Francia Additional Locations:

Contract Type: Permanent Hybrid Working: