iSE neo Software Engineer

At Cadence, we hire and develop leaders and innovators who want to make an impact on the world of technology. Cadence est un leader clé dans le domaine de la conception électronique, s’appuyant sur plus de 30 ans d’expertise en logiciels de calcul. Nous appliquons notre stratégie de conception intelligente des systèmes (Intelligent System Design) pour fournir des logiciels, du matériel et des propriétés intellectuelles (IP) qui transforment les concepts de conception en réalité. Cette stratégie est renforcée par des pratiques de développement augmentées par l’IA au sein de l’ensemble de nos organisations, permettant à nos équipes de se concentrer sur la résolution créative de problèmes et l’innovation. Nos clients comptent parmi les entreprises les plus innovantes au monde, qui conçoivent des produits électroniques exceptionnels — des puces aux cartes, jusqu’aux systèmes — pour des applications de marché dynamiques telles que les produits grand public, l’informatique hyperscale , les communications 5G, l’automobile, l’aéronautique, l’industrie et la santé. Rejoignez-nous et intégrez une culture qui valorise l’innovation, la collaboration et la réussite client.

Chez Secure-IC ( Filiale du groupe Cadence) , nous recrutons et développons des leaders et des innovateurs désireux d’avoir un impact sur le monde de la technologie.

Intitulé : Ingénieur Logiciel

Loca lisation : Rennes

R attachement hiérarchique : iSE neo Software Engineering Manager

Présentation du poste : En t ant qu’ingénieur développement embarqué, le candidat aura pour mission de concevoir et d ’implémenter les nouvelles fonctionnalités de notre Racine de Confiance, le Securyzr . Principalement en C, le candidat développera au sein de l’équipe iSE neo Software, avec pour objectif d’assurer la qualité, la sécurité, l’efficacité et la maintenabilité du produit. L e poste présente de nombreux défis  : clients exigeants parmi les acteurs m ondiaux principaux, contraintes fortes de sécurité , conformité à de nombreux standards.

Responsabilités du poste : Conception :

Analyser des documents d’architecture

Ecrire et revoir de s documents de conception logicielle

Développement :

Développer et intégrer des fonctionnalités en langage C

Développer des tests en langage C

Développer des tests et des scripts en langage Python

Contribuer globalement à l’environnement du produit ( Gitlab , CI/CD, …)

Participer à des revues de code

Gestion technique d’équipe  :

Aider aux décision internes de l’équipe

Être un modèle pour améliorer la maintenabilité et l ’efficacité

Interactions avec des clients

Participer à des échanges client, sous différents formats (tickets, réunions)

Participer aux processus de livraison client

Innovation :

Être force de proposition sur des évolutions techniques et scientifiques de nos produits

Qualifications requises

• Diplôme d’Ingénieur ou Master 2 en Logiciel Embarqué

• Au moins 4 années d’expérience en entreprise

• Connaissances techniques requises :

• C ( baremetal )

• Python / Shell / Makefile , en environnement Linux

• Cybersécurité, cryptographie

• Git

• Pack Office

• Autres compétences :

• Bonnes capacités rédactionnelles

• Travail en équipe

• Communication en Anglais

• Compétences supplémentaires / Préférences : Expérience avec certaines normes ou standards :

• ISO26262

• FIPS 140-3

• OSCCA

• Connaissances d’API cryptographiques standards :

• PSA

• PKCS#11

• Autosar

• Connaissances en HDL

• Maitrise de l’utilisation de FPGA

• Informations complémentaires : L’équipe est divisée entre Rennes et Paris, avec une communication principalement via Teams. Des déplacements pourraient être prévus afin de garantir la cohésion . Equipe jeune et dynamique, avec une réelle marge de manœuvre concernant l’initiative personnelle.

• Découvrez ce que nous pouvons vous offrir :

• Une rémunération attractive comprenant un salaire compétitif, une part variable et des tickets restaurant

• Un environnement de travail positif, stimulant et bienveillant

• Des bureaux en France (Rennes et Paris) ainsi qu’à l’international

• Une vie d’entreprise dynamique et conviviale : afterworks , défis sportifs, jeux de société, billard, baby-foot, Nintendo Switch

• 5 jours de congés payés dédiés au bénévolat et à l’engagement associatif, ainsi que 7 “recharge days ” (jours de repos rémunérés communs à l’ensemble du groupe)

• L’opportunité de rejoindre un groupe certifié Great Place to Work® et classée Fortune 100

• Jours de télétravail

• L’accès à une plateforme d’avantages CSE, incluant réductions et cartes cadeaux

• Cadence s’engage en faveur de l’égalité des chances et de l’équité en matière d’emploi à tous les niveaux de l’organisation. Nous nous efforçons d’attirer un vivier de candidats qualifiés et diversifiés et de promouvoir la diversité et l’inclusion sur le lieu de travail.

• *** ENGLISH VERSION BELOW

• Cadence is a pivotal leader in electronic design, building upon more than 30 years of computational software expertise . We apply our Intelligent System Design strategy to deliver software, hardware, and IP that turn design concepts into reality.

This strategy is supplemented by AI-augmented development practices throughout all our organizations to empower our team to focus on creative problem-solving and innovation. Our customers are the world’s most innovative companies, delivering extraordinary electronic products—from chips to boards to systems—for dynamic market applications including consumer, hyperscale computing, 5G communications, automotive, aerospace, industrial, and health. Join us and be part of a culture that values innovation, collaboration, and customer success .

At Secure-IC, a Cadence company , we hire and develop leaders and innovators who want to make an impact on the world of technology.

Job Title: iSE neo Software Engineer

Location: Rennes

Reports to: Jules VRANCKX

Job Overview : As an embedded development engineer, the candidate will be responsible for designing and implementing new features for our Root of Trust, Securyzr. Primarily working in C, the candidate will develop within the iSE neo Software team, with the goal of ensuring the product's quality, security, efficiency, and maintainability. The position presents numerous challenges: demanding clients among the world's leading players, strong security constraints, compliance with numerous standards. The job will also require some team leading capabilities, to help internal growth.

Job Responsibilities: Design:

Analyze architecture documents

Write and review software design documents

Development:

Develop and integrate features in C

Develop tests in C

Develop tests and scripts in Python

Contribute globally to the product environment (Gitlab, CI/CD, ...)

Participate in code reviews

Technical team leading: Lead team to help internal technical decision

Promote efficiency and maintainability

Customer interactions:

Participate in customer exchanges, in different formats (tickets, meetings)

Participate in customer delivery processes

Innovation:

Be a source of proposals for technical and scientific developments in our products

Job Qualifications:

Engineering degree or Master 2 in Embedded Software

At least 4 years of corporate experience

Technical knowledge required: C (baremetal)

Python / Shell / Makefile, in Linux environment

Cybersecurity, cryptography

Git

Pack Office

Other skills: Good writing skills

Teamwork

Communication in English

Additional Skills/Preferences:

Experience with certain norms or standards: ISO26262

FIPS 140-3

OSCCA

Knowledge of standard cryptographic APIs: PSA

PKCS#11

Autosar

HDL knowledge

Mastering the use of FPGAs

Additional Information:

The team is divided between Rennes and Paris, with communication mainly via Teams. Travel could be planned to ensure cohesion. Young and dynamic team, with real opportunities regarding personal initiative.

What we can offer

• An attractive compensation package, including a competitive salary, variable compensation, and meal vouchers

• A positive, stimulating, and supportive work environment

• Offices in France (Rennes and Paris) as well as internationally

• A dynamic and friendly company culture: after-work events, sports challenges, board games, pool table, foosball, and Nintendo Switch

• 5 days of paid leave dedicated to volunteering and community engagement, along with 7 “recharge days” (company-wide paid days off)

• The opportunity to join a company certified Great Place to Work® and ranked among the Fortune 100

• Remote work days

• Access to a CSE benefits platform, including discounts and gift cards

• Cadence is committed to equal employment opportunity and employment equity throughout all levels of the organization. We strive to attract a qualified and diverse candidate pool and encourage diversity and inclusion in the workplace.

• We’re doing work that matters. Help us solve what others can’t.